意識(shí)的培訓(xùn)，要抓住三點(diǎn)：理論的本質(zhì)PDCA;環(huán)境外在影響的管理主線;預(yù)防、降耗、改進(jìn)的體系運(yùn)行控制。

　　1.理論本質(zhì)PDCA

　　建立環(huán)境管理體系，是從編制計(jì)劃開(kāi)始到實(shí)施和改進(jìn)，然后再回到編制與修訂計(jì)劃。這種“計(jì)劃—實(shí)施—檢查—改進(jìn)—計(jì)劃”的循環(huán)，就是全面質(zhì)量管理的基本過(guò)程PDCA，也就是常說(shuō)的QC活動(dòng)。實(shí)施環(huán)境管理體系的工作重點(diǎn)，不是要新開(kāi)發(fā)一個(gè)管理系統(tǒng)，也不是為了環(huán)境要特別做些什么。而是在實(shí)施ISO14001的過(guò)程中，同日常活動(dòng)結(jié)合，對(duì)現(xiàn)行的管理體系進(jìn)行分析研究，加以補(bǔ)充完善，以適合于ISO14001標(biāo)準(zhǔn)的要求。實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化以后，就按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行工作，對(duì)于沒(méi)有解決的問(wèn)題，轉(zhuǎn)入下一輪PDCA循環(huán)解決，為制定下一輪改進(jìn)計(jì)劃提供資料。每循環(huán)一次，工作質(zhì)量就提高一步，逐步上升，達(dá)到了持續(xù)改善環(huán)境行為的目的。

　　2.管理主線

　　ISO14001同樣具備環(huán)境保護(hù)社會(huì)化的特點(diǎn)，反映在ISO標(biāo)準(zhǔn)的適用性原則：廣泛適用性。有產(chǎn)品生產(chǎn)的車(chē)間適用、社區(qū)活動(dòng)適用、家庭生活也適用，即適用于“任何類(lèi)型與規(guī)模的組織，并適用于各種地理、文化和社會(huì)條件。”培訓(xùn)就是使人人認(rèn)識(shí)到，ISO14001體系不是無(wú)法捉摸的神秘體系，而是近在咫尺，充實(shí)在日常生活與工作之中的環(huán)保行為規(guī)范。這比逐條解釋17個(gè)要素，13個(gè)術(shù)語(yǔ)，更能引起職工的共鳴，更易理解。

　　通過(guò)通俗化和生活化的講解，使國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)落腳點(diǎn)切合生活實(shí)際，再將之升華到環(huán)保ISO14001體系中，結(jié)合本單位實(shí)際，來(lái)了解整個(gè)體系是如何建立和運(yùn)行的。抓住這個(gè)原則，大家取得感性認(rèn)識(shí)，就為下一步實(shí)際工作奠定了理論基礎(chǔ)。

　　3.運(yùn)行控制

　　運(yùn)行控制是環(huán)境管理體系中最具實(shí)際工作內(nèi)容的要求，它直接體現(xiàn)了與重大環(huán)境因素相關(guān)的各種管理與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。針對(duì)識(shí)別與判斷出來(lái)的重大環(huán)境因素，我們都要制定管理程序或操作規(guī)程。這是ISO標(biāo)準(zhǔn)體系服務(wù)于生產(chǎn)實(shí)際的表現(xiàn)，是培訓(xùn)的核心內(nèi)容。對(duì)任何一個(gè)組織或活動(dòng)，無(wú)論是污染預(yù)防還是環(huán)境改善，都要經(jīng)歷相當(dāng)一段時(shí)間的運(yùn)行與改進(jìn)過(guò)程。而且舊的問(wèn)題解決了，新的問(wèn)題又會(huì)出現(xiàn)，主要問(wèn)題解決了，次要問(wèn)題便提到日程。改進(jìn)無(wú)止境，控制無(wú)止境。企業(yè)只能通過(guò)標(biāo)準(zhǔn)的不斷改進(jìn)機(jī)制，堅(jiān)持不懈地努力，實(shí)現(xiàn)自己的方針與承諾，更上一層樓。運(yùn)行控制程序的學(xué)習(xí)和不斷修訂以適應(yīng)生產(chǎn)實(shí)際，才能體現(xiàn)出國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)踐效果。